Entries by Marjo Tiikkaja

Muutosturvavalmennus

13.5.2020 in /by

DesignYourFuture Työnantaja tuntee vastuunsa työntekijöistään myös silloin, kun työsuhde päättyy. Hyvä vaihtoehto on tarjota irtisanotuille työntekijöille muutosturvavalmennusta. PerhoPROlla on useamman vuoden kokemus ja erittäin hyvät palautteet – ota yhteyttä Heidiin! Muutosturvavalmennus_esite (pdf). Yksilöllinen DesignYourFuture –valmennus Autamme irtisanottua henkilöä löytämään omat vahvuutensa ja motivaatiotekijänsä Autamme huomaamaan osaamisen kehittämisen tarpeet ja ohjaamme eteenpäin Valmennamme tekemään oman osaamisen […]

Kestävä kehitys ja vastuullinen toiminta

5.4.2019 in /by

Kestävän kehityksen perusmääritelmänä kansainvälisestikin käytetään vuonna 1987 julkaistun Brundlandin komission ”Yhteinen tulevaisuutemme” -raportin mukaista määritelmää: Kestävä kehitys on kehitystä, joka tyydyttää nykyhetken väestön tarpeet vaarantamatta tulevien sukupolvien mahdollisuutta tyydyttää tarpeensa. Kestävä kehitys sisältää kolme toiminnallista ulottuvuutta; ekologinen, taloudellinen ja sosio-kulttuurinen kestävyys. Opiskelijoille eettisestä vastuullisuudesta tuli ensimmäisenä mieleen mm. kohtuullisuus, suomalaisuus, aitous ja välittäminen. Ekologisesta vastuullisuudesta […]

Urban Food – diginä ruokahävikkiä vastaan

12.2.2019 in /by

Perho Liiketalousopisto on ollut syyskuusta 2018 lähtien mukana Smart & Clean säätiön >> Urban Food -muutosprojektihankkeessa, jossa luodaan kahdenkymmenen organisaation voimin huippuluokan lähi- ja hävikkiruokamarkkinoita. Tavoitteena on tuoda pääkaupunkiseudun lähi- ja hävikkiruoka helposti kaikkien saataville, takaisin kiertoon. Urban Food – diginä ruokahävikkiä vastaan Urban Food -muutosprojektihankkeessa testataan, miten digitaalisia alustoja hyödyntämällä paikallisten pienviljelijöiden tuotteet voisivat löytää ketterästi […]

Yhteistyökumppani: Perho Liiketalousopisto

5.2.2019 in /by

Mistä tunnistaa kumppanuuden? Siitä, että siinä kaverukset ovat matkalla kohti yhteistä tavoitetta. Kimppamatkasta on molemmille etua sekä kasvavaa hyötyä, kun osapuolet jakavat avoimesti kunkin hetken parasta osaamistaan. Etu ja hyöty voivat olla strategista ja/tai innovaatioita molemmille osapuolille, palvelua yhteisille sidosryhmille, osaamisen integrointia, benchmarkausta… Nämä peruslinjat ovat myös Perho Liiketalousopiston kumppanuusstrategian pohjana. Jokaisen kumppanuuden tavoite on varmistaa, että […]